Facebook Takip edebilirsiniz

8 Ağustos 2014 Cuma

Evlenip işten ayrılıp Kıdem Tazminatı alan Kadın İşçiye İşsizlik Ödeneği Ödenir mi?

Evlenip işten ayrılıp Kıdem Tazminatı alan Kadın İşçiye İşsizlik Ödeneği Ödenir mi?
 
Kadın işçinin evlendiği tarihten itibaren bir yıl içinde sözleşmeyi feshetmesi halinde kıdem tazminatına hak kazanılmaktadır. Bu hak sadece kadın işçilere tanınmış olup, erkek işçilerin böyle bir hakkı bulunmamaktadır. Evlilik nedeniyle kıdem tazminatını alarak işten ayrılma durumunda işçi kendi isteğiyle işten ayrıldığından işsiz kalma durumu söz konusu olmamakta ve kişiye işsizlik ödeneği ödenmemektedir. 
 
Reşat Merttir E-Yaklaşım / Temmuz 2014 / Sayı: 259

Hiç yorum yok:

Yorum Gönder

Blog Arşivi