Facebook Takip edebilirsiniz

12 Kasım 2014 Çarşamba

Yaş Şartı İle Emeklilikte Hangisi Avantajlı

 
Yaş Şartı İle Emeklilikte Hangisi Avantajlı
Okurlarımızdan bazıları ileri yaşlarda olan anneleri yada babaları için emeklilik şartlarını sordukların da sigortalılık giriş tarihleri ,prim ödeme günleri ve doğum tarihleri önemli oluyor.
Örneğin:
Ayşe Hanımın annesi 1960 yılında doğmuş ,ilk defa 01/12/2007 yılında SSK kapsamında çalışmaya başlamıştır.Ne zaman emekli olur diye soruyor.
Cevabı:
08/09/1999 Dahil -30/04/2008 Dahil arasında ilk defa SSK olanlar için
Kadın=58 yaş 7000 gün yada 58 yaş 25 yıl SSK süresi 4500 gün aramaktadır.
Bu durumda Ayşe Hanımın annesi 47 yaşında ilk defa SSK olmuş,58 yaşını doldurmasına 11 yıl süre var her yıl tam çalışırsa 11×360=3960 gün SSK günü olur.4500 günü 540gün kadar çalışsa da 25 yıllık SSK süresini tamamlama şartı 01/12/2032 yılında olacaktır.01/12/2032 72 yaşında oluyor.
7000 gün kavramına baktığımızda ise 7000/360=19 yıl 5ay 10 gün
Ortalama olarak 20 yıl üzerinden hareket ettiğimizde 47+20=67 yaşında emekli olur.
Bu kadın sigortalı için SSK kalmanın bir avantajı yoktur.
BAĞ-KUR ŞARTINA BAKALIM
08/09/1999 Dahil-30/04/2008 Dahil
Kadın 58 yaş 25 tam yıl prim ödeme yada 60 yaş 15 tam yıl prim ödeme şartı vardır.
Burada Ayşe Hanımın annesi için önereceğimiz yol emekliliğine 1260 gün kala Bağ-Kur statüsüne geçmesi ile birlikte 15 tam yılı tamamlaması ile birlikte erken emekli olacaktır.
**
15 YIL 3600 GÜN SSK ŞARTLARINA BAKTIĞIMIZDA AŞAĞIDAKİ TABLOYU İRDELEMENİZ GEREKİR.
506 sayılı Kanunun geçici 81/C bendine göre aylığa hak kazanma koşulları
4759 sayılı Kanunla 23.05.2002 tarihinden geçerli olmak üzere 506 sayılı Kanunun geçici 81. maddesinde yapılan değişiklikle anılan bendin (a) alt bendinde yer alan 15 yıl + 50/55 yaş + 3600 gün koşuluna göre yaşlılık aylığına hak kazanma koşulları 08.09.1999 tarihinden 23.05.2002 tarihine kaydırılmış ve bu tarihten sonra emekli olacaklar için 15 yıl, 3600 gün ve 50/55 yaş şartlarını yerine getirecekleri tarihe göre kademeli geçiş süreci öngörülmüştür.
23.05.2002 tarihinde öngörülen şartları yerine getiremeyenler, bu şartları aşağıda belirtilen tarih aralıklarından hangi tarih aralığında yerine getiriyorsa o yaşlarda aylığa hak kazanacaklardır.
– 24.05.2002 ile 23.05.2005 tarihleri arasında yerine getirenler kadın ise 52, erkek ise 56 yaşını doldurmuş olmaları,
– 24.05.2005 ile 23.05.2008 tarihleri arasında yerine getirenler kadın ise 54, erkek ise 57 yaşını doldurmuş olmaları,
– 24.05.2008 ile 23.05.2011 tarihleri arasında yerine getirenler kadın ise 56, erkek ise 58 yaşını doldurmuş olmaları,
– 24.05.2011 tarihinden sonra yerine getiren kadınlar 58, 24.05.2011 ile 23.05.2014 tarihleri arasında yerine getiren erkekler 59 yaşını doldurmuş olmaları,
– 24.05.2014 tarihinden sonra yerine getiren erkekler 60 yaşını doldurmuş olmaları,
halinde yaşlılık aylığına hak kazanacaklardır.
**
15 YIL 5400 GÜN OLARAK BAĞ-KUR ŞARTI İÇİN AŞAĞIDAKİ TABLO SİZE YOL GÖSTERİR
1479 sayılı Kanunun geçici 10. maddesinin üçüncü fıkrasına göre aylığa hak kazananlar
01.10.1999 tarihinde kadın ise 50, erkek ise 55 yaş ve en az 15 tam yıl için 2 yıldan daha fazla süre var ise kademeli geçiş süreci uygulanacaktır.
1479 SK.Geçici 10/Üçüncü fıkrasına göre aylığa hak kazanma koşulları-kademeli geçiş süreci
Kanun çıktığı tarihte emekliliğine kalan süre (01.10.1999 tarihi itibariyle) Yaş  Prim ödeme süresi
Kadın    Erkek
2-4 Yıl arasında olanlar   51          56 15 Yıl
4-6 Yıl arasında olanlar   52          56 15 Yıl
6-8 Yıl arasında olanlar   53          57 15 Yıl
8-10 Yıl arasında olanlar 54          57 15 Yıl
10 Yıldan fazla olanlar    56          58 15 Yıl
Kısmi aylıklarda; sigortalının 01.10.1999 tarihinde hem hizmeti hem de yaşı değerlendirilecektir
**
Sayın Okurlarım sizden gelen sorularınıza cevap vermeye çalışacağım.
Sorularınızın cevaplar sitemizde yayınlanacaktır.
Kişilere özel olarak ayrıcana cevap yazılmayacaktır.
Emekli maaşı hesaplama işlemleri sitemizde yapıldığından bu taleplerinize kesinlikle cevap verilmeyecektir.
Kurumları ve kişileri hedef alan,karalayan sorularınızı sitemiz yöneticisinin kuralı gereğince red olacaktır.
Ali Tezel com. Sitesinin belirlediği kuralına uymayan sorular değerlendirilmeyecektir.
KADIN:
ERKEK:
DOĞUM TARİHİNİZ:
İLK SİGORTALILIK TARİHİ:(STAJYERLİK Mİ OLUP OLMADIĞINI BELİRTMENİZ/01.04.1981 ÖNCE İSE 18 YAŞ ÖNCE SİGORTALILIK DURUMUNUZ BELİRTMENİZDE FAYDA VAR) SSK ÖDENEN PRİM GÜN SAYISI/BAĞ-KUR ÖDENEN PRİM SAYISI/EMEKLİ SANDIĞI ÖDENEN PRİM SAYISI/ODA VE BORSALARA ÖDENEN PRİM GÜN SAYISI:
VARSA ÖZÜR ORANINIZ :
VARSA MALULUK ORANINIZ :
HİZMET BOÇLANMALARINIZ :
SOSYAL GÜVENLİK KURUMLARINDA GEÇEN HİZMET SÜRELERİNİZ :
FİİLİ HİZMETE TABİİ ÇALIŞMA VAR MI? :
MADEN İŞ KOLUNDA ÇALIŞTINIZ MI? :
ERKEN YAŞLANMA RAPORU ALDINIZ MI? :
TÜRKİYE İLE SOSYAL GÜVENLİK SÖZLEŞMESİ OLAN ÜLKELERDE ÇALIŞMANIZ VAR MI?:BİRLEŞTİRME YAPACAK MISINIZ?:
NOT(:SİGORTALILIK DA ÇAKIŞAN SÜRELER KURALLARA GÖRE DİKKATE ALINIR.)
Sorularınız için mail adresi:vedat.uzman@gmail.com
 Vedat İLKİ
 
Kaynak : AliTezel.Com

Hiç yorum yok:

Yorum Gönder

Blog Arşivi